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荃灣西地鐵站人頭湧湧，不同時段都有大批乘客穿梭站內各處，引導人潮的廣播聲接連不斷，車站長期都保持著忙碌的節奏。位於車站D出口旁的禮品店「We • Gift」，這個佔地七點七平方米的狹小空間，在店長梓淇的眼中由始至終都保持著低分貝。   由店長視角出發 • 低分貝的禮品店 「We • Gift」禮品店由本地社企Joy Fusion營運，於2022年7月正式開幕，店長梓淇標誌性的漂染髮色，搭配一身型格打扮，總讓人遺忘她左耳扣著助聽器。梓淇患有先天性聽力障礙，右耳曾接受人工耳蝸手術，惟適應三年仍無法抵擋機器引致的頭暈，最終決定放棄使用人工耳蝸，現時她的右耳已幾乎失去聽力，只能依靠左耳尚餘的聽力，再配合讀唇來進行溝通。   梓淇是店內唯一的聽障職員，「他們 (店員) 總說舖頭外面的廣播聲很吵，但助聽器將環境噪音都消滅掉，其實我根本聽不見，有時候同事打電話給我，我才發現大家身處在兩個世界。」梓淇解釋，助聽器具降噪功能，會將環境的雜音過濾，所以最初同事反映環境的聲浪問題，她是無法身同感受。   從自我懷疑的邊緣人到店長 不少聽障學生的校園生活都難關重重，這種「定律」梓淇亦躲不過。梓淇就讀本地主流的中小學，校方雖然已安排言語治療師提供輔導，但校園欺凌的問題仍然存在，「因為我無法聽到自己的聲音，說話咬字不好，同學會取笑我黐脷筋，又會因為知道我聽不見，就向我背面丟東西……」   除了校園生活不如意，聽障人士尋找工作亦有一定困難，過去梓淇只能當快餐店後勤、洗車等不用與客人直接互動的工作，令梓淇自我價值感日漸低落，更患上邊緣型人格障礙。後來經社工轉介到康恩園接受輔助就業培訓，心態才有所改變：「從前，我每天都會不斷自我懷疑，在這裡讓我學會欣賞自己！」   初來乍到，梓淇在康恩園庇護工場協助包裝產品。即使事隔兩年，梓淇對於首次被誇讚仍記憶猶新。「第一位稱讚我的是導師藍姑娘，我幫忙整理乾果包裝，她在旁邊不斷讚我做得很好、很快手。」梓淇坦言，來到這裡才感受到自己的價值，獲得肯定的她亦慢慢開拓出更多能表現自己的平台，包括參與大積木拼砌、市集展銷等，去年七月更獲推薦成為店長。   不同能力 • 不同崗位 • 同一信念 在「We • Gift」貨架上陳列的貨品，全都出自庇護工場的復康人士。梓淇形容不同崗位都給予她很多包容和鼓勵，貨品更是集合不同能力的復康人士生產而成，哪怕是一個曲奇的封口袋，都承載著推廣社會共融的意義，「如果有機會我很想開分店，讓更多人有機會認識復康人士製作的產品。」   面對有聲音質疑復康人士製作的產品質素，梓淇毫不猶豫地回答，「不要因為他們身體或精神上有點缺陷，就認定他們製作的東西不可能會好，有時候他們只欠一個機會。」   您願意給復康人士一個機會嗎？   這些事你們既做在我這弟兄中一個最小的身上，就是做在我身上了。 - (馬太福音 25:40)   Joy Fusion 為聖公會康恩園屬下的社企，全線產品和服務由復康人士製作及提供。透過製作過程，為復康人士提供培訓和就業機會，提升他們的個人能力，並藉此推廣社會共融。   查詢：6390 6976 網站：www.JoyFusion.hk IG / FB：JoyFusionHK

「恩駿長者日間護理中心」（下稱：中心）4月29日於火炭駿洋邨正式開幕，為香港聖公會福利協會屬下第7間長者日間護理中心。從個人起居、社交、康樂及復康訓練服務等方面，繼續為社區長者及照顧者提供一站式服務，全面照顧其身、心、社、靈的需要，同時亦減輕護老者於照顧上的壓力。

身處科技世代，幾乎每人都有一機在手，甚至有些事需要使用智能裝置才可進行；在這樣的環境下，缺乏科技知識的長者彷彿淪為社會的局外人。由社創基金資助、聖公會福利協會負責推展的「SmartConnect數碼同行」計劃因而誕生，期望能夠透過由年輕人教導長者科技知識，推動跨代數碼共融，並讓長者在日常生活中應用資訊科技。   不諳科技成「三無」長者 政府統計處去年的數字顯示，65歲或以上的長者中，有73%人擁有智能手機；換言之，仍有27%的長者人口未有使用智能手機。計劃督導主任戴安妮（Annie）表示，不諳科技的長者往往有「三無」，包括「無奈」、「無助」及「無力」，即使網絡上有眾多資訊，惟長者不懂得如何取得，親人亦難以時刻支援，唯有讓長者學會使用智能科技才能真正解決問題。

人生下半場的挑戰 世事豈能盡如人意，為了好好準備退休，任職公務員的張生，在退休前申請180日有薪年假，逐步適應退休生活。怎料太太突然患上嚴重坐骨神經痛，張太有病，張生成了照顧者，每日忙於照顧太太，既要陪診、又要處理家務，平日不用費心的家頭細務，原來做起來並不容易。張生娓娓道來8年前自己準備退休及太太患病的經歷，雖然自己為退下職場做好周全的部署及準備，但人生總有意料之外的事發生，原來家人或自己的健康突然轉差，才是初老最常面對的考驗。   守住健康最重要 張生張太是聖公會聖路加福群會長者鄰舍中心的會員，應社工邀請參加聖公會長者社區服務單位於2月24日舉辦的「好好準備變老」講座，與來自13間中心的59位初老(young old)及42位社工分享。因為太太患病，令張生醒覺老來健康的重要，如果不想變成「廢人」，成為伴侶或子女的負擔，便要好好保持身體健康。而張生當年為了守住健康，決心減肥，退休前體重超過120公斤的他，用了4年時間學習游泳，更參加體重控制班，經過8年的時間，減去超過40公斤，現在84公斤的他，看來精神又健康。而張太在分享中，也道出每位初老的心聲，人生邁向60歲，最幸福的晚年不過是子女成家立室，有美滿家庭，自己與老伴身體健康，可以繼續參與社交活動，認識新朋友及學習新事物，為自己開展更精彩的人生下半場。

香港聖公會福利協會(下稱福利協會)於2019年獲社會福利署委託營辦為期4年的「香港聖公會安老院舍外展專業服務試驗計劃」(下稱服務隊) ，感恩神的帶領及團隊的努力，服務於今年2月15日起正式常規化，繼續支援九龍中及九龍東聯網內約200間私營、合約及自付盈虧的安老院舍。   四師同行 碩果豐盈 「以往不少私院院友希望轉調至津助院舍，原因不外乎是私院收費高昂、質素參差等，而安老院舍外展專業服務正可填補服務縫隙。」福利協會助理總幹事陳美月姑娘形容服務隊如「外送服務專員」，由社工師、物理治療師、職業治療師及言語治療師 (簡稱「四師」) 組成跨專業團隊，為有需要的私院院友提供免費到院社交及復康服務。   「服務只有一個半月籌備期，兩隊服務開始時只有20多位同工，感恩能順利與同工合力建構全新的外展工作模式，迅速到服務的院舍介紹四師服務，並教導院舍職員識別及轉介有需要的院友個案。只要能在服務安排上互相遷就和配合，各院舍都十分歡迎這項新服務，認為可幫助院友，亦豐富了職員的專業照護知識。除了復康訓練及連繫活動外，四師亦著重推展針對院友不同需要的特色計劃，高級治療師過去更帶領同工在專業範疇上多行一步，例如：推廣軟餐、製作復康運動影片和小冊子、命名訓練及認知訓練教材套等。此外，社工積極連繫聖公會堂、校、社服、不同團體和企業等參與義工關懷服務，同時透過不同的主題活動發掘院友的潛能，助其發揮所長，提升生活滿意度。」陳姑娘坦言，全賴有院舍的信任及支持，讓目標一致及滿有愛心熱誠的好團隊可充份發揮專業，繼而發展成今天有口碑、具質素及成效的好服務。

退休生活一點也不無聊！劉艷初婆婆退休後，每周至少四天到聖公會樂民郭鳳軒綜合服務中心做義工，成為阿初的日常。阿初年逾八旬，渾身散發著「退而不休」的朝氣、精神飽滿，是個中氣十足的婆婆。阿初屈指一算，「我已經在中心做了20多年的義工了。」為表揚阿初多年來的熱心服務及積極參與，聖公會福利協會於第23屆傑出義工嘉許禮中特意向她頒發「榮譽獎」，感謝她多年來的貢獻。